Eine der Säulen, auf denen Narratives Management basiert, ist die konstruktivistische Grundhaltung, die Annahme also, dass es so viele Realitäten und “Wahrheiten” im Unternehmen gibt, wie es Menschen im Unternehmen gibt. Demzufolge arbeiten wir mit der Multiperspektivität vieler Narrationen auf ein und dieselbe Begebenheit, statt von einer einheitlich gültigen Wahrheit auszugehen. Diese Grundhaltung macht einerseits so manche als sicher geglaubte […]