Video

Der Einsatz von Videos, z. B. bei Expert Debriefings macht es für den Nachfolger leichter, den Gedanken des Leaving Expert zu folgen, da die Person des Wissenträgers bei Videoaufnahmen am besten „rüber kommt“. Doch kehrt sich der positive Effekt von Videoaufnahmen um, wenn der Leaving Expert sich nicht wohl in seiner gefilmten Haut fühlt oder aber, wenn die Videoaufzeichnung zu lang ist. Es braucht also auch bei der Aufbereitung von Expertenwissen in Form von Videomitschnitten eine vorangehende Analyse seines Wissens (siehe Storytelling-Prozess) und eine Auswahl besonders relevanter Passagen.